Review what is happening
Usa revisiones de video y conversaciones con el personal para explorar los problemas de desarrollo en los que está trabajando tu programa. Comienza con tu contexto de entrenamiento.
Transforming Departamento de I+D
Bring the researchonto your court.
Trabaja con el equipo de Transforming durante todo el año en el diseño de prácticas y el desarrollo de jugadores. Revisamos filmaciones, desarrollamos actividades y ayudamos a tu personal a aplicar la investigación sobre adquisición de habilidades en la cancha.
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Para programas de alto rendimiento y organizaciones ambiciosas
The next coaching decision cannot wait for the off-season.
Tu personal enfrenta preguntas sobre entrenamiento, aprendizaje y desarrollo de jugadores cada semana. Una asociación continua crea espacio para examinar esas preguntas y conectar la investigación con lo que sucede en tu cancha.
Esto es adecuado cuando
- Quieres colaboración continua con tu cuerpo técnico.
- Tus prioridades abarcan el entrenamiento, el video y el desarrollo de jugadores.
- Puedes tomarte el tiempo para revisar, aplicar y refinar el trabajo juntos.
De la filosofía a la práctica
Cómo apoyamos
Design the next practice
Trabaja en el diseño de actividades personalizadas, sistemas de desarrollo de jugadores y la aplicación de la investigación sobre adquisición de habilidades. Da forma al apoyo según las prioridades acordadas.
Keep the conversation going
Conecta mediante llamadas semanales con el personal, comunicación por Slack y una visita presencial, con el trabajo planificado dentro de una asignación de soporte anual de 100 horas.
La perspectiva de un entrenador principal
Ideas tangibles que
Mejorar el Rendimiento
“Como Entrenador Principal, siempre estoy tratando de encontrar una ventaja competitiva para nuestro programa. Tuve la suerte de conocer a Alex hace unos años y me atrajeron sus métodos progresistas, que difieren enormemente de los enfoques dominantes dentro del baloncesto, proporcionando a nuestro equipo una ventaja única dentro de la NCAA. Al usar una base de evidencia para informar las ideas que adoptamos en Mizzou, esto coloca a nuestro equipo en una posición sólida.”
Dennis Gates
Entrenador principal, baloncesto masculino de la Universidad de Missouri
Tu asociación
Un alcance claro.
Un compromiso compartido.
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La asociación anual incluye 100 horas de apoyo personalizable. Tu propuesta confirma la asignación, el calendario de llamadas, el equipo de entrega, los arreglos de visita y la participación de Alex.
Repasa el alcanceIncluido en la asociación
- 100 horas de soporte personalizable
- Llamadas semanales del personal
- Análisis de video
- Sistemas de desarrollo del jugador
- Ayuda para aplicar la investigación sobre adquisición de habilidades
- Comunicación por Slack
- Diseño de actividad personalizada
- Una visita en persona
Cómo trabajamos juntos
Construido alrededor de tu contexto.
- 01
Set the priorities
Identifica las preguntas en las que tu cuerpo técnico quiere trabajar y acuerda cómo la colaboración apoyará la temporada.
- 02
Plan the support
Asigna las 100 horas entre llamadas, revisiones, trabajo de diseño y las demás actividades acordadas.
- 03
Review and apply
Usa el contacto continuo con el personal para conectar el trabajo con la práctica y revisar las prioridades a medida que avanza la temporada.
La secuencia de entrega y el cronograma se acuerdan con su organización.
Las personas detrás de la metodologíaAlex Sarama y
Alex Sarama y
el equipo de Transforming.
Conectamos la investigación contemporánea sobre adquisición de habilidades con las decisiones que los entrenadores toman todos los días.
Alex es entrenador principal del Portland Fire. Su experiencia incluye los Cleveland Cavaliers como entrenador asistente / director de desarrollo de jugadores, Paris Basketball, los Rip City Remix, los London Lions y NBA Europe.
Tu propuesta identifica a tu equipo de entrega, la participación de Alex y tu punto de contacto.
Conoce a AlexAlex Sarama ha aparecido en
Antes de hablar
Your R&D Department questions, answered.
Esta es una asociación metodológica continua con 100 horas de soporte personalizable por año. No representa un nombramiento de personal a tiempo completo ni acceso ilimitado.
Acordamos la asignación en torno a tus prioridades, incluyendo llamadas del staff, revisiones de video, diseño de actividades y otro trabajo dentro del alcance. Tu propuesta define el calendario y los acuerdos de entrega.
La colaboración se basa en la metodología de Alex Sarama y el equipo de Transforming Basketball. Tu propuesta identifica al equipo de entrega y la participación de Alex.
Sí. El apoyo es personalizable dentro del alcance acordado y la asignación de 100 horas. Usamos la conversación de descubrimiento para entender tus prioridades y si esta asociación es la adecuada.
Tu próximo capítulo
Grandes ambiciones.
Let's talk.
Cuéntanos qué podría ayudarte a cambiar el R&D Department en tu organización.
- 01
Tu contexto
Revisamos su programa y prioridades.
- 02
Una conversación
Organizamos una llamada de descubrimiento para explorar si es una buena opción.
- 03
Una propuesta clara
Ve el alcance y la inversión antes de comprometerse.
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